BPA Travaux des Aménagements Paysagers

Le Brevet Professionnel Agricole Travaux des Aménagements Paysagers (BPA TAP) permet de :

  • devenir ouvrier qualifié responsable d’aménagements paysagers et entrer rapidement dans la vie active,
  • accéder à un diplôme de niveau IV (Certificat de Spécialisation, Brevet Professionnel, Baccalauréat Professionnel).

Il s’adresse aux jeunes :

  • entre 15* et 29** ans,
  • signataires d’un contrat d’apprentissage avec une entreprise du secteur du paysage ou une collectivité,
  • motivés par le travail en entreprise et investis au CFA.

* 15 ans si vous sortez de de 3e ou 16 ans dans les autres cas

** pas de limite d’âge pour les candidats bénéficiant d’une Reconnaissance de Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH).

Organisation de la formation

La formation se déroule sur 2 années en alternance entre l’entreprise ou la collectivité (78 semaines dont 10 de congés payés) et le centre de formation (26 semaines).

Le BPA TAP est organisé en 10 Unités Capitalisables (UC) :

3 UC Générales (UCG) :

UCG1 : Français, Mathématiques, Informatique

UCG2 : Droit du travail, Gestion de l’entreprise du paysage, Économie Générale.

UCG3 : Développement durable, Prévention des risques de l’entreprise.

3 UC de Spécialité (UCS) :

UCS1 : Réaliser les travaux d’entretien d’un espace paysager.

UCS2 : Réaliser les travaux relatifs à la création d’un espace paysager.

UCS3 : Utiliser les engins de transport et de terrassement sans le respect des règles de sécurité.

2 UC d’Option (UCO) :

UCO1 : Sciences appliquées,

Techniques relatives aux espaces paysagers et reconnaissance des végétaux.

UCO2 : Présentation et fonctionnement des matériels et équipements de chantier

2 UC d’Adaptation Régionale à l’Emploi (UCARE) :

UCARE 1 : Reconnaissance des végétaux.

UCARE 2 : Réaliser et entretenir des constructions paysagères.

L’obtention du diplôme permet la délivrance du certificat individuel de produits phytopharmaceutiques (Certiphyto) catégorie « opérateur » en travaux et services et du CACES de catégorie 1.

Modalités d’évaluation

Plusieurs modalités d’évaluation coexistent :

  • écrits sur table,
  • dossier écrit soutenu à l’oral,
  • pratique évaluée en entreprise.

Le diplôme est délivré dès la validation des 10 Unités Capitalisables.